近年来，市国投公司牢记国有企业政治属性，以“党建＋”品牌为抓手，在政治学习、干部队伍、纪律作风、赋能发展等方面持续用力，以高质量党建赋能企业高质量发展。

“党建＋管理”把牢发展方向。公司坚持发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用，围绕市委、市政府决策部署，2024年，紧紧围绕文旅康养、民生保障等重点任务，承建建设项目18个，投资建设PPP项目6个，投资达155亿元。凤城康养示范区、卧龙山庄、王莽岭索道、丈河康养示范区、东滩会等项目建设成效显著。同时积极推动煤炭、煤化工、钢铁铸造等传统优势产业数字化转型升级，多举措拓宽融资渠道，积极优化国有资本布局，全力推动国企改革深化提升行动取得实效。

“党建＋学习”筑牢思想根基。始终把政治学习放在首位，制订年度党委理论中心组学习计划，用好“三会一课”，用活“学习强国”“三晋先锋”“好干部在线”“太行红叶”等平台，丰富学习内容，拓展学习载体，不断提升政治理论学习质效。始终将意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入中心组理论学习、领导班子和班子成员年度目标责任考核，与公司重点工作同部署、同安排、同考核，形成一级抓一级、层层抓落实、件件有成果的工作格局。

“党建＋作风”厚植清风沃土。深化清廉国企建设，召开党建暨党风廉政建设会议，与各所属企业签订2024年度党建、党风廉政建设、综治（平安建设）目标责任书；全面落实全市廉政警示教育月活动安排部署，集中观看廉政警示教育片，让广大党员干部接受廉政警示教育；组织编印《廉心正道、清风国投》警示教育月专刊，有效增强党员干部廉洁从业的自觉性和坚定性。扎实开展党纪学习教育，制定印发《关于开展党纪学习教育的工作安排》，明确任务分工、时间进度和责任部门；邀请市委党校、市纪委监委等行业专家、学者作专题辅导讲座；坚持“线上线下”相结合，用好“学习强国”、清廉晋城、微信公众号等数字化载体，接续转载党纪学习教育每日一课、知识问答等内容，编发《条例》学习辅导资料5册；组织开展党纪知识竞赛、参观党纪学习教育专题展等活动，集中观看警示教育片，用“身边事”警醒“身边人”，推动党纪学习教育走深走实、见行见效。

“党建＋干部”锻造过硬队伍。严把党员发展关，严格落实发展党员全程纪实制，把好入党积极分子确定关和培养关、发展对象确定关、预备党员接收关和预备党员培养考察关，发展指标向青年职工、产业工人、高技能人才等倾斜，党员队伍年龄、文化结构各方面逐步趋向合理。树牢正确干事导向，坚持重担当、重实干、重实绩的选人用人导向，强化“选育管用”全过程关注，坚持事业为上、人岗相适，做到严格的标准选人、规范的程序用人；积极培树狮子型、老黄牛型干部，推动年轻干部在干事平台、工作一线、不同岗位历练成长，在企业上下营造干事创业的浓厚氛围。（记者裴囡囡）