兰花集团东峰煤矿狠抓“第一道防线”的巩固与加强,不断注入新元素创新班组建设新模式,激发班组建设新活力,为企业高质量发展筑牢“前沿阵地”。
东峰煤矿坚定不移将党的建设融入安全生产,把党建工作扩展延伸至班组末梢,通过在班组“建”党建品牌、“靓”党员身份、“现”先模作用,与班组建设深度融合,充分释放共产党员的辐射、示范、带动效应,为班组建设把航定舵。在班组管理中将“标准”和“规范”作为提升安全管理水平的重要抓手,在安全生产的每一个环节严格执行相关制度和措施,确保标准有“尺”、行为有“范”、执行有“矩”,不断强化职工的标准和规范意识,形成肌肉记忆,保障班组管理安全高效。经过多年来的实践,东峰煤矿从班组长的“选拔、培养”到“管理、晋升”逐渐形成一套较为完善的运行机制,通过发挥班组长兵头将尾、承上启下的作用,极大地增强了班组队伍的战斗力。(学强)
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